龙岩市创新机制服务退役军人有温度

昨日，龙岩记者从市退役军人事务局获悉，市创今年以来我市严格落实全省退役军人服务中心（站）建设运行提质增效专项行动部署，新机以“一个高位统筹、制服五个在一线”为抓手，退温度深化“353”工作机制（即实施阵地强基、役军示范提质、龙岩智慧服务“三大工程”；升级安置、市创就业、新机宣讲、制服志愿、退温度纾困“五好服务”；强化组织、役军制度、龙岩宣传“三重保障”），市创切实提升退役军人服务保障水平。新机

专项行动启动以来，各县（市、区）迅速成立工作专班，形成“全市一盘棋、一县一品牌、一站一特色”的执行闭环。为确保专项行动走深走实，我市坚持“五个在一线”工作法。清查盘点在一线，组织市县乡村四级服务中心（站）开展全覆盖自查，建立“一站一账”清查清单和问题台账。严督实导在一线，组建小分队以“四不两直”方式一线核查，通过“一县一清单、一县一提醒”推动问题在一线解决。整改整治在一线，县乡两级构建整改链条，立行立改、真改实改，基层服务站突出问题得到有效整治。提质增效在一线，规范阵地功能，厚植政治文化氛围，提升业务水平，县级骨干下沉指导，完善动态台账。优化服务在一线，简化“军人退役一件事”办理流程，推行帮代办服务，引入社会力量延伸服务触角，累计办理相关事项1466件。

来源：龙岩TV客户端

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